製造技術・設備保全に関する
人材サービスのご案内
Manufacturing Technology
& Maintenance
ものづくりを人で強くする
工場の運営に必要不可欠な
設備保全の業務に関する人材派遣のご提案
候補者に対して該当業務に必要な教育訓練を実施してから
企業様に派遣するサービスです。
対応可能職種
製造技術
設備保全
フィールド
エンジニア
対応可能サービス
人材派遣
有料職業紹介
紹介予定派遣
業務請負
グローバル人材による各種人材サービス
設備保全育成カリキュラム（概要）
保全基礎・保全方式・機械図面・電気基礎・電気制御
機械要素・材料・潤滑・空圧・伝導系 など
設備の分解、組付けに必要な工具の取り扱い
トルクなど工具管理基礎、測定機器の取り扱い、反復練習など
安全衛生、５S、品質、生産管理、職場モラール、環境など
※外国籍人材については日本語研修
企業様からのリクエストや研修素材をお借りして
カスタマイズ教育の実施
研修実施後の仕上がり目標
・自主保全士 ２級相当
・機械保全技能士 ３級相当
人材確保と研修フロー
① 新規採用
• 工業系の学校卒業者
• 該当業務の経験者
② キャリアアップ
当社に在籍している（3年以上勤務）
• 派遣スタッフ
• 請負事業所スタッフ
③ グローバル人材
• 技術ビザ
• 特定技能人材
面接
キャリアアップ面談
面接
スキルチェック
スキルチェック結果に応じた
研修カリキュラム
座学＆実技
研修カリキュラム
座学＆実技
研修カリキュラム
＋日本語研修
研修期間は人材①～③の程度により10日間～60日間を予定
（研修センター）
派遣勤務
研修実施場所
[ テクニカルファーム（大阪市淀川区）]
グループ会社（総合請負サービス）が運営をしており、溶接や機械加工の「技能人材」の育成や職長教育、その他特別教育などを幅広く実施しています。
「ものづくりを人で強くする」という当社の理念をこのテクニカルファームの活用により体現しています。※企業様の社員教育の場としても活用頂くことも可能です。
グローバル人材について
「技術・人文知識・国際業務」の在留資格を持った優秀な人材をご紹介します。
母国の大学や専門学校で機械、電気電子などを専攻し、その上日本語のコミュニケーションも対応が可能です。
（JLPT：N２～N3レベル）
技能実習として日本で3年間勤務をした実践的な日本語力や業務適性を有している優秀な人材で最長5年間の勤務が可能です。
グローバル人材を活用するにあたり採用から管理フォローまで弊社が一貫してサポートします。
募集企画
採用
入国（※）
教育研修
配属後の管理（義務的・任意的）
※国内にいる転職希望の人材の場合もあります。
契約形態については「人材派遣」「人材紹介」「管理代行」などを状況に合わせてご提案致します。
会社概要
会社名 株式会社Gファクトリー
代表者名 三嶽 義勝
住所 〒105-0014
東京都港区芝2-3-3
JRE芝二丁目大門ビル6階
TEL 03-6459-4100
FAX 03-6459-4067
フリーダイヤル 0120-121-480
設立 2000年9月
資本金 4千万円
社員数 140名
事業内容 製造ライン業務請負業
労働者派遣事業(製造)（派-13-07-0600）
有料職業紹介事業（13-ユ-300733）
事業拠点
派遣事業
大宮営業所（埼玉）、厚木営業所（神奈川）、
滋賀営業所（滋賀）、大阪営業所（大阪）、明石営業所（兵庫）、
松山営業所（愛媛）、福岡営業所（福岡）
請負事業 諫早事業所（長崎）、小野事業所（兵庫）、
常総事業所（茨城）
テクニカルファーム（大阪）
